insan kaynakları yönetimi

İnsan Kaynakları Mühendisliği

İnsan Kaynakları Mühendisliği

İnsan Kaynakları Mühendisliği İnsan kaynakları kavramıyla karşılaşmayan kişi sayısının günümüzde az olduğunu düşünüyorum. En basitinden iş başvurularımızla ilgilenen işletmenin ilgili kişileri insan kaynakları yönetimi departmanıdır. Bu departmanlarda karşılaşabileceğimiz kişilerin mezuniyetleri de çoğunlukla işletmedir. Her ne kadar son yıllarda üniversitelerde insan

İnsan Kaynakları Yönetiminin İdari Kapsamı

İnsan Kaynakları Yönetiminin İdari Kapsamı

İnsan Kaynakları Yönetiminin İdari Kapsamı İnsan kaynakları yönetimi her çeşitten organizasyon için çok önemlidir. Organizasyonun amaçları için gerekli işgücünü bulma, bu işgücünü eğitme, özelliklerini iyileştirme ve geliştirme, performanslarını arttırma gibi katma değer yaratacak faaliyetleri olan insan kaynakları yönetimi, kapsadığı alanlar

İş Hayatında Affetme, Yöntemler ve Fırsatlar

Affetme

İş Hayatında Affetme, Yöntemler ve Fırsatlar Affetme üzerine açık ve kabul görmüş bir tanımın tarifi, uzun ve rivayet olunan tarihine rağmen, zordur. Öyle ki, affetmenin mutabık kalınmış bir tanımının olmayışı, en öldürücü problemlerden biri olarak nitelendirilmiştir. Yazıya affetmeyi ilişkili kavramlardan