performans yönetimi

Performans Yönetimi ve Performans Değerlendirme

Performans Yönetimi ve Performans Değerlendirme

Performans Yönetimi ve Performans Değerlendirme Organizasyonlarda çalışanların performanslarının etkili bir şekilde değerlendirilmesi ve yönetimi son derece önemlidir. İnsan kaynakları mühendisliği kapsamında yapılan teknik faaliyetler arasında olan performans yönetimi organizasyonun performansını yükseltmek için yapılan sistematik bir yaklaşım, bireylerin ve grupların becerilerini

İnsan Kaynakları Mühendisliği

İnsan Kaynakları Mühendisliği

İnsan Kaynakları Mühendisliği İnsan kaynakları kavramıyla karşılaşmayan kişi sayısının günümüzde az olduğunu düşünüyorum. En basitinden iş başvurularımızla ilgilenen işletmenin ilgili kişileri insan kaynakları yönetimi departmanıdır. Bu departmanlarda karşılaşabileceğimiz kişilerin mezuniyetleri de çoğunlukla işletmedir. Her ne kadar son yıllarda üniversitelerde insan